Քաղաք․

Սեպտեմբեր 15, 2025

Ամփոփում

Բազմաթիվ անձինք տարբեր ոլորտներում ազատվել են աշխատանքից կամ ենթարկվել կարգապահական միջոցների՝ պահպանողական ակտիվիստ Չարլի Քիրկի սպանության վերաբերյալ իրենց հանրային մեկնաբանությունների պատճառով։

Չարլի Քիրկի սպանությունից հետո, որը տեղի ունեցավ Յուտահ Վելլի համալսարանում, տարբեր ոլորտների մի շարք անձինք ազատվել են աշխատանքից կամ ենթարկվել կարգապահական միջոցների՝ իրենց հանրային մեկնաբանությունների պատճառով։

PHNX Sports-ի լրագրող Ջերալդ Բուրգուեն ազատվել է աշխատանքից այն բանից հետո, երբ սոցիալական ցանցերում հրապարակել էր, որ հրաժարվում է սգալ Քիրկի մահը՝ նրան բնութագրելով որպես «չար մարդ»: Բուրգուեն հրաժարվել է մեկնաբանել իր ազատման պատճառները։

MSNBC-ն խզել է համագործակցությունը վերլուծաբան Մեթյու Դաուդի հետ՝ նրա ուղիղ եթերում արված այն հայտարարությունից հետո, որ Քիրկի բորբոքիչ խոսքը նպաստել է ատելության մթնոլորտի ձևավորմանը։ Comcast-ը, որը MSNBC-ի մայր ընկերությունն է, հայտարարել է, որ Դաուդի մեկնաբանությունները «ընդունելի և զգայուն չեն»։ Դաուդը հետագայում ներողություն է խնդրել՝ պարզաբանելով, որ չի ցանկանում մեղադրել Քիրկին իր մահվան համար։

Միդլ Թենեսիի պետական համալսարանը աշխատանքից ազատել է մեկ աշխատակցի՝ սոցիալական ցանցերում Քիրկի սպանության վերաբերյալ «անհարմար և անտարբեր» մեկնաբանությունների պատճառով։ Նույնպես Nasdaq-ը ազատել է մեկ աշխատակցի՝ ընկերության քաղաքականությունը խախտող սոցիալական ցանցերի գրառումների համար։

ԱՄՆ Գաղտնի ծառայությունը վարչական արձակուրդի է ուղարկել մի գործակալ, որը բացասական կարծիք է հայտնել Քիրկի մասին։ Ներկայացուցիչը հայտարարել է՝ «ԱՄՆ Գաղտնի ծառայությունը չի հանդուրժի վարքագիծ, որը խախտում է մեր վարքագծի կանոնները»։

United Airlines-ը միջոցներ է ձեռնարկել աշխատակիցների նկատմամբ, որոնք հրապարակայնորեն մեկնաբանել են Քիրկի մահը՝ ընդգծելով քաղաքական մոտիվացիայով բռնության նկատմամբ զրոյական հանդուրժողականության քաղաքականությունը։ ԱՄՆ փոխադրումների նախարար Շոն Դաֆին գովեստ է հայտնել United-ին՝ նշելով՝ «Ամերիկայում քաղաքական բռնության համար տեղ չկա, և ով էլ որ դա ողջունի, կբախվի հետևանքների»։

Իրավաբանական փորձագետները նշում են, որ մասնավոր գործատուները ընդհանուր առմամբ իրավունք ունեն աշխատանքից ազատել աշխատակիցներին, եթե նրանց հանրային մեկնաբանությունները վնասում են ընկերության հեղինակությանը կամ խախտում են աշխատանքային քաղաքականությունը։ Աշխատավայրի իրավաբան Մարջորի Մեսիդորը բացատրել է՝ «Մասնավոր ընկերությունը սովորաբար կարող է ազատել աշխատակցին հանրային մեկնաբանությունների համար, նույնիսկ քաղաքական, եթե դրանք վնասում են ընկերության հեղինակությանը, խախտում են աշխատանքային քաղաքականությունը կամ խանգարում բիզնեսին»։

Չնայած որոշ նահանգներ պաշտպանում են աշխատակիցների աշխատանքից դուրս վարքագիծը, մեծ մասը չի ապահովում այդ պաշտպանությունը, ինչը շատ աշխատողներ դարձնում է խոցելի կարգապահական միջոցների նկատմամբ իրենց հանրային հայտարարությունների համար։

Աղբյուր

CBS News

Առաջին անգամ հաղորդվել է այստեղ

Սոցիալական մեդիայի գրառումները Չարլի Քիրկի մահվան մասին հանգեցրել են բազմաթիվ աշխատանքից ազատումների

Սեպտեմբեր 13, 2025 • The Guardian

Փաստերի ստուգում

Հոդվածի փաստերը ստուգեք արտաքին աղբյուրների և տվյալների բազաների միջոցով։

✓

Confirmed

Gerald Bourguet, a reporter for PHNX Sports, was dismissed after posting on social media that he refused to mourn Kirk's death.

✓

Confirmed

MSNBC severed ties with analyst Matthew Dowd following his on-air remarks suggesting that Kirk's incendiary speech contributed to a climate of hate.

✓

Confirmed

Middle Tennessee State University terminated an employee over 'inappropriate and callous comments on social media' regarding Kirk's murder.

✓

Confirmed

The U.S. Secret Service placed an agent on administrative leave after the agent expressed negative opinions about Kirk.

✓

Confirmed

United Airlines took action against employees who publicly commented on Kirk's death, emphasizing their zero-tolerance policy for politically motivated violence.

!

Partly Confirmed

Legal experts note that private employers generally have the right to terminate employees for public comments deemed harmful to the company's reputation.

✓

Confirmed

While some states offer protections for employees' off-duty conduct, most do not, leaving many workers vulnerable to disciplinary actions for their public statements.

Աշխատակիցներ ազատվել են Չարլի Քիրկի սպանության մասին հանրային մեկնաբանությունների պատճառով

Աղբյուր

Առաջին անգամ հաղորդվել է այստեղ

Սոցիալական մեդիայի գրառումները Չարլի Քիրկի մահվան մասին հանգեցրել են բազմաթիվ աշխատանքից ազատումների

Փաստերի ստուգում

Gerald Bourguet, a reporter for PHNX Sports, was dismissed after posting on social media that he refused to mourn Kirk's death.

MSNBC severed ties with analyst Matthew Dowd following his on-air remarks suggesting that Kirk's incendiary speech contributed to a climate of hate.

Middle Tennessee State University terminated an employee over 'inappropriate and callous comments on social media' regarding Kirk's murder.

The U.S. Secret Service placed an agent on administrative leave after the agent expressed negative opinions about Kirk.

United Airlines took action against employees who publicly commented on Kirk's death, emphasizing their zero-tolerance policy for politically motivated violence.

Legal experts note that private employers generally have the right to terminate employees for public comments deemed harmful to the company's reputation.

While some states offer protections for employees' off-duty conduct, most do not, leaving many workers vulnerable to disciplinary actions for their public statements.

Շարունակեք կարդալ — անվճար

Շարունակեք կարդալ — անվճար

Աղբյուր

Առաջին անգամ հաղորդվել է այստեղ

Սոցիալական մեդիայի գրառումները Չարլի Քիրկի մահվան մասին հանգեցրել են բազմաթիվ աշխատանքից ազատումների

Փաստերի ստուգում

Gerald Bourguet, a reporter for PHNX Sports, was dismissed after posting on social media that he refused to mourn Kirk's death.

MSNBC severed ties with analyst Matthew Dowd following his on-air remarks suggesting that Kirk's incendiary speech contributed to a climate of hate.

Middle Tennessee State University terminated an employee over 'inappropriate and callous comments on social media' regarding Kirk's murder.

The U.S. Secret Service placed an agent on administrative leave after the agent expressed negative opinions about Kirk.

United Airlines took action against employees who publicly commented on Kirk's death, emphasizing their zero-tolerance policy for politically motivated violence.

Legal experts note that private employers generally have the right to terminate employees for public comments deemed harmful to the company's reputation.

While some states offer protections for employees' off-duty conduct, most do not, leaving many workers vulnerable to disciplinary actions for their public statements.

Շարունակեք կարդալ — անվճար

Շարունակեք կարդալ — անվճար

Մանիպուլյացիաների պատճառներ

Հեռացված էմոցիաներ

Քաղ. կողմն.

Հավաստիություն