OpenAI-ը փոխում է փոխհատուցման քաղաքականությունը՝ Meta-ի հավաքագրման ջանքերի ֆոնին

OpenAI-ը փոփոխում է իր փոխհատուցման կառուցվածքը՝ ի պատասխան Meta-ի կողմից վերջերս մի քանի ավագ հետազոտողների աշխատանքի ընդունմանը։ Գլխավոր հետազոտական տնօրեն Մարկ Չենը թիմի անդամներին տեղեկացրել է, որ ընկերության ղեկավարությունը ակտիվորեն զբաղվում է ստեղծված իրավիճակով։ Wired-ի կողմից ստացված հուշագրում Չենը նշել է, որ ինքը, գլխավոր տնօրեն Սեմ Ալթմանը և այլ ղեկավարներ ջանասիրաբար աշխատում են այն աշխատակիցների հետ, ովքեր ստացել են առաջարկներ, վերանայում են փոխհատուցման չափերը և ուսումնասիրում են նորարարական եղանակներ՝ լավագույն տաղանդներին ճանաչելու և պարգևատրելու համար։ Վերջին հաղորդագրությունների համաձայն՝ ութ հետազոտողներ լքել են OpenAI-ն և միացել Meta-ին։ Ալթմանը պոդքաստում նշել է, որ Meta-ն առաջարկում է զգալի ստորագրության բոնուսներ, սակայն Meta-ի ղեկավարները ներքին քննարկումներում հերքել են այդ բնութագրումը։