यूबीसॉफ्ट ने चल रहे पुनर्गठन के बीच स्वैच्छिक छंटनी का प्रस्ताव रखा

यूबीसॉफ्ट ने अपने पेरिस मुख्यालय में लगभग 1,100 कर्मचारियों में से 200 पदों को प्रभावित करने वाली स्वैच्छिक छंटनी योजना का प्रस्ताव रखा है। यह पहल कंपनी के लागत कम करने और संचालन को सुव्यवस्थित करने के निरंतर प्रयासों का हिस्सा है। यह प्रक्रिया फ्रांस के रूपच्योर कन्वेंशनल कलेक्टिव (RCC) के तहत संचालित की जाएगी, जो कर्मचारियों को समाप्ति की शर्तों पर पारस्परिक सहमति की अनुमति देती है। यूबीसॉफ्ट के एक प्रवक्ता ने कहा कि यह प्रस्ताव अभी चर्चा के अधीन है और कर्मचारी प्रतिनिधियों के साथ समझौते होने तथा फ्रांसीसी अधिकारियों द्वारा मान्यता प्राप्त होने तक कोई अंतिम निर्णय नहीं लिया जाएगा। यह प्रस्ताव केवल फ्रांसीसी अनुबंधों के तहत यूबीसॉफ्ट इंटरनेशनल कर्मचारियों के लिए है और अन्य फ्रांसीसी इकाइयों या विश्व भर में यूबीसॉफ्ट टीमों को प्रभावित नहीं करता। यह कदम हाल ही में कंपनी द्वारा किए गए अन्य कार्यों के बाद आया है, जिनमें छह खेलों को रद्द करना, दो स्टूडियो बंद करना और अन्य स्थानों पर पुनर्गठन शामिल हैं। कंपनी ने पांच-दिवसीय कार्यालय कार्य सप्ताह में वापसी की भी घोषणा की है, जिसमें दूरस्थ कार्य के लिए वार्षिक भत्ता भी शामिल है।