El CEO de Target, Brian Cornell, renunciará en medio de la caída de ventas; Michael Fiddelke nombrado sucesor

Target Corporation anunció que el CEO Brian Cornell renunciará el 1 de febrero de 2026, tras 11 años al mando. Será sucedido por el director de operaciones, Michael Fiddelke, un veterano de la empresa con 20 años de experiencia.

La transición de liderazgo se produce mientras Target enfrenta una caída en las ventas y desafíos estratégicos. En el último trimestre, la compañía reportó una disminución del 1.9% en ventas comparables y una caída del 21% en el ingreso neto.

Fiddelke, quien comenzó su carrera en Target como pasante en 2003, ha desempeñado varios roles de liderazgo en finanzas, comercialización, recursos humanos y operaciones. Como director de operaciones, supervisó cerca de 2,000 tiendas y lideró una iniciativa de 2,000 millones de dólares para mejorar la eficiencia operativa mediante avances tecnológicos.

Tras su nombramiento, Fiddelke delineó tres prioridades inmediatas: restaurar la autoridad en comercialización de Target, mejorar la experiencia de compra en tienda e invertir en tecnología para fortalecer tanto las operaciones físicas como digitales.

El nombramiento interno ha generado reacciones mixtas entre los analistas. Algunos expresan preocupación de que contratar desde dentro podría no abordar desafíos estratégicos más profundos, mientras que otros creen que la amplia experiencia de Fiddelke lo posiciona bien para liderar la recuperación de la compañía.

Cornell pasará a desempeñarse como presidente ejecutivo, apoyando a Fiddelke mientras asume las responsabilidades de CEO.