Trabajadores Sindicalizados de Starbucks Planean Huelga en el Día de la Taza Roja en Medio de Disputa Contractual

Los empleados sindicalizados de Starbucks han anunciado planes para realizar una huelga el 13 de noviembre, coincidiendo con la promoción anual del Día de la Taza Roja de la compañía, a menos que se finalice un acuerdo contractual.

Starbucks Workers United, que representa a los baristas en aproximadamente 550 de las 10,000 tiendas de la compañía en Estados Unidos, declaró que los trabajadores en al menos 25 ciudades tienen la intención de participar en la huelga. El sindicato indicó que más ubicaciones podrían unirse si no se logra un progreso sustancial hacia un contrato.

El sindicato y Starbucks han estado involucrados en negociaciones contractuales desde 2021 sin llegar a un acuerdo. En diciembre de 2023, Starbucks se comprometió a finalizar un contrato para finales de 2024. Sin embargo, la salida del CEO Laxman Narasimhan y el nombramiento de Brian Niccol como presidente y CEO han llevado a un estancamiento en el progreso, según el sindicato.

Starbucks expresó su decepción por la huelga planeada, enfatizando su compensación y beneficios existentes.

En una carta a los empleados, la Directora de Socios de Starbucks, Sara Kelly, destacó las demandas del sindicato, que incluyen un aumento salarial inmediato del 65% y un incremento del 77% en tres años, junto con pagos adicionales por fines de semana y días promocionales. Kelly describió estas propuestas como poco serias y sin base en evidencias.

Los baristas sindicalizados han expresado preocupaciones por no recibir consistentemente las 20 horas semanales requeridas para calificar para beneficios. También señalaron la compensación de 95.8 millones de dólares del CEO Brian Niccol en 2024 como evidencia de prioridades desbalanceadas.

La huelga planeada sigue a acciones laborales previas, incluyendo una marcha de miles de trabajadores en más de 200 tiendas durante el Día de la Taza Roja en 2023 y una huelga de cinco días antes de Navidad ese año, que llevó al cierre de 59 tiendas en Estados Unidos.

A pesar de la posible huelga, Starbucks anticipa que la mayoría de las tiendas propiedad de la compañía, así como 7,000 ubicaciones licenciadas, permanecerán operativas.