Meta Planea Despidos Significativos en Medio de un Cambio de Inversión hacia la IA
Meta se está preparando para despidos sustanciales, que podrían afectar a más del 20% de su fuerza laboral, mientras la empresa reasigna recursos hacia iniciativas de inteligencia artificial.
Según fuentes familiarizadas con el asunto, Meta está planeando despidos significativos que podrían impactar a más del 20% de su fuerza laboral. El momento exacto y la escala de los recortes aún no se han finalizado, pero los altos ejecutivos han instruido a los líderes senior a comenzar a planificar las reducciones.
Esta medida sigue al reciente cambio estratégico de Meta, que pasó de centrarse en el metaverso al desarrollo de inteligencia artificial (IA). En enero de 2026, la compañía despidió a más de 1,000 empleados de su división Reality Labs, lo que representó aproximadamente el 10% del personal de esa unidad.
Meta ha estado invirtiendo fuertemente en IA, incluyendo una asociación de 100 mil millones de dólares con AMD para mejorar su infraestructura de IA. Además, la empresa adquirió la startup de IA Manus por más de 2 mil millones de dólares para fortalecer sus capacidades en inteligencia artificial.
El CEO Mark Zuckerberg ha enfatizado la importancia de la IA en el futuro de Meta, declarando que la compañía se está enfocando en productos y servicios impulsados por IA.
Al 31 de diciembre, Meta empleaba a casi 79,000 personas. Si los despidos planeados se llevan a cabo como se ha informado, marcarían la reducción de personal más significativa de la compañía desde su reestructuración a finales de 2022 y principios de 2023, que fue denominada "el año de la eficiencia."