Apple-ը անցնում է նշանակալի ղեկավարական փոփոխությունների՝ արհեստական բանականության ռազմավարության փոփոխության ֆոնին
Apple-ը մեծ ղեկավարական փոփոխությունների փուլում է, երբ կարևոր ղեկավարներ հեռանում են, իսկ նոր ղեկավարության ներքո renewed արհեստական բանականության վրա կենտրոնանալու նոր մոտեցում է ձևավորվում։
Apple-ը անցնում է նշանակալի ղեկավարական փոփոխությունների, քանի որ մի շարք բարձրագույն ղեկավարներ հայտարարում են իրենց հեռանալու մասին։ Գործողությունների գլխավոր տնօրեն Ջեֆ Ուիլյամսը, ով ընկերությունում է արդեն ավելի քան երեսուն տարի, նախատեսվում է թոշակի անցնել տարվա վերջում։ Նախկինում Գործողությունների ավագ փոխնախագահ Սաբիհ Խանը կզբաղեցնի Գործողությունների գլխավոր տնօրենի պաշտոնը։
Արհեստական բանականության ոլորտում Apple-ը վերակազմավորել է իր ղեկավարությունը՝ առաջընթացը արագացնելու նպատակով։ Մայք Ռոքվելը, ով նախկինում ղեկավարում էր Vision Products խմբակը, նշանակվել է Siri-ի զարգացման ղեկավար, և նա անմիջապես հաշվետու կլինի ծրագրային ապահովման ավագ փոխնախագահ Քրեյգ Ֆեդերիքին։ Այս փոփոխությունը տեղի է ունենում Siri-ի սպասված բարելավումների ուշացման ֆոնին, որոնք այժմ հետաձգվել են մինչև 2026 թվականը։
Ընկերության խորհրդի կազմում նույնպես սպասվում են փոփոխություններ։ 2011 թվականից խորհրդի նախագահ Արթուր Լևինսոնը մոտենում է Apple-ի անպաշտոն թոշակի տարիքի՝ 75 տարեկան, և սպասվում է, որ նա կթողնի պաշտոնը 2026-ի սկզբին։ Արդեն ընթանում են քննարկումներ հնարավոր փոխարինողների մասին, այդ թվում՝ քննարկվում է, որ գլխավոր տնօրեն Թիմ Քուկը կարող է ստանձնել խորհրդի նախագահի պաշտոնը։
Այս զարգացումները տեղի են ունենում այն ժամանակ, երբ Apple-ը բախվում է արհեստական բանականության ոլորտում մարտահրավերների, ներառյալ Siri-ի բարելավումների ուշացումները և մրցակիցների աճող մրցակցությունը։ Կառավարական փոփոխությունները և ռազմավարական տեղաշարժերը ցույց են տալիս ընկերության ջանքերը՝ այս խնդիրները լուծելու և ապագա աճի համար դիրքավորվելու նպատակով։
Աղբյուր
MacRumorsՀետաքրքիր նորություններ
Փաստերի ստուգում
Հոդվածի փաստերը ստուգեք արտաքին աղբյուրների և տվյալների բազաների միջոցով։