Une opération d'immigration américaine dans une usine Hyundai soulève des inquiétudes sur les investissements
Une récente opération d'immigration dans une usine de batteries Hyundai en Géorgie a provoqué des tensions diplomatiques et des préoccupations concernant les investissements étrangers aux États-Unis.
Une récente opération d'application des lois sur l'immigration dans une usine de batteries du groupe Hyundai Motor et LG Energy Solution en Géorgie a conduit à l'arrestation de 475 travailleurs pour des violations présumées des lois sur l'immigration. La majorité des personnes détenues étaient des ressortissants sud-coréens, dont beaucoup ont depuis été rapatriés.
La Maison-Blanche a décrit cette opération comme faisant partie d'une initiative plus large visant à faire respecter les lois sur l'immigration. Stephen Miller, chef adjoint de cabinet et conseiller à la sécurité intérieure, a plaidé pour augmenter le nombre d'arrestations quotidiennes à 3 000.
En réponse aux inquiétudes selon lesquelles de telles actions pourraient décourager les investissements étrangers, le président Donald Trump a déclaré sur Truth Social que les travailleurs étrangers sont « les bienvenus » aux États-Unis. Il a souligné l'importance pour les entreprises étrangères d'apporter des employés qualifiés pour former la main-d'œuvre locale, tout en notant que ces travailleurs sont censés retourner dans leur pays d'origine à terme. « Si nous ne faisions pas cela, tous ces investissements massifs ne viendraient jamais en premier lieu... Je ne veux pas effrayer ou dissuader les investissements en Amérique par des pays ou entreprises étrangères », a déclaré Trump.
Christopher Landau, un diplomate américain de haut rang, a rencontré des responsables sud-coréens pour exprimer ses regrets concernant l'incident et a suggéré d'en faire une opportunité pour renforcer les relations bilatérales. Il a assuré que les travailleurs sud-coréens ne subiraient pas de désavantages lors de leur réentrée aux États-Unis et que des efforts seraient faits pour éviter que des incidents similaires ne se reproduisent.
Le Département d'État américain s'est engagé à garantir que les travailleurs sud-coréens disposent des visas nécessaires pour se conformer aux lois américaines. De plus, des discussions sont en cours pour établir un nouveau « groupe de travail sur les visas » afin de répondre à la demande de la Corée du Sud pour un quota distinct de visas américains pour ses travailleurs.
Le président sud-coréen Lee Jae Myung a qualifié l'opération de « déroutante » et a exprimé son inquiétude quant au fait qu'elle pourrait décourager les futurs investissements aux États-Unis.
LG Energy Solution a reporté le démarrage de l'usine de batteries pour véhicules électriques en Géorgie de 2025 à 2026, invoquant des facteurs externes, notamment les conditions générales du marché, et a précisé que cette décision n'était pas liée à l'incident récent.
D'autres entreprises technologiques sud-coréennes, telles que Samsung Electronics et SK Hynix, investissent de manière significative dans des installations américaines dans le cadre d'efforts de relocalisation.
Les experts suggèrent que ces actions en matière d'immigration, considérées comme la plus grande opération d'application de la loi dans l'histoire du Département américain de la Sécurité intérieure, pourraient amener d'autres entreprises étrangères à réévaluer leurs effectifs aux États-Unis.
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