Палата представителей проталкивает закон о расширении роли государства, угрожающий свободе на рабочем месте
Выберите версию текста, отражающую различные идеологические взгляды. Нажав на текущую версию, вы вернетесь к основному виду.
Палата представителей США приняла Закон об ускорении заключения трудовых контрактов — закон, который навязывает быстрые профсоюзные контракты и наделяет федеральных чиновников правом навязывать соглашения, несмотря на опасения по поводу прав работников.
Палата представителей США одобрила спорный Закон об ускорении заключения трудовых контрактов (FLCA) во вторник большинством 230 против 193 голосов, при этом 20 республиканцев поддержали закон, расширяющий федеральный контроль над частными рабочими местами. Законопроект, теперь направляющийся в Сенат, радикально сокращает сроки для первых переговоров по контракту после сертификации профсоюза, подрывая возможность работников и работодателей самостоятельно достигать добровольных соглашений.
Согласно закону, работодатели и профсоюзы будут обязаны начать переговоры в течение 10 дней после запроса о коллективных переговорах и достичь соглашения в течение 90 дней, после чего следует 30-дневный период медиации. Если соглашение не достигнуто, трехчленная федеральная арбитражная комиссия — назначаемая государством — сможет навязать контракт, обязательный для обеих сторон на два года, если только обе стороны не согласятся на изменения. Это беспрецедентное вмешательство лишает работников права голосовать по своим контрактам и передает власть невыборным бюрократам.
Сторонники закона в Конгрессе, стремящиеся расширить влияние профсоюзов, утверждали, что мера ускорит переговоры и даст работникам более сильный голос. «Я рад, что Палата представителей поступила правильно по отношению к американцам из рабочего класса», — заявил сенатор Джош Хоули (республиканец, штат Миссури), назвав закон «настоящей трудовой реформой, ставящей работников на первое место». Конгрессмен Пит Стаубер (республиканец, штат Миннесота) сказал, что гордится участием в работе над законом, который «призывает работодателей к ответственности и гарантирует работникам реальный голос за столом переговоров».
Однако критики предупредили, что закон на самом деле подрывает права работников и демократию на рабочем месте. Конгрессмен Тим Уолберг (республиканец, штат Мичиган) заявил, что закон «подрывает права работников», позволяя «назначенной государством арбитражной комиссии» навязывать условия без ратификации сотрудниками. В Сенате сенатор Билл Кэссиди (республиканец, штат Луизиана) выразил обеспокоенность тем, что закон исключит работников из процесса и уничтожит демократию на рабочем месте, передав контроль государственным чиновникам вместо сотрудников.
FLCA также делает сертифицированный профсоюз единственным представителем всех сотрудников на рабочем месте, независимо от того, поддерживают ли отдельные работники профсоюз. Аналитики отметили, что среднее время между сертификацией профсоюза и первым контрактом составляет около 465 дней, но закон рассматривает любую задержку как основание для жесткого федерального вмешательства.
Поскольку судьба закона в контролируемом республиканцами Сенате остается неопределенной, многие сенаторы выражают решительное несогласие с арбитражными положениями и расширением роли государства на американских рабочих местах.
